ISO45001 職業(yè)健康安全管理體系

主要內(nèi)容

• 領(lǐng)導(dǎo)作用和員工參與
  • 領(lǐng)導(dǎo)者在職業(yè)健康安全管理體系中起著關(guān)鍵作用。他們需要確立職業(yè)健康安全方針，確保其與組織的戰(zhàn)略方向和價值觀相一致。例如，領(lǐng)導(dǎo)要承諾提供安全的工作環(huán)境，防止員工發(fā)生職業(yè)病。同時，組織要鼓勵員工積極參與職業(yè)健康安全事務(wù)，比如設(shè)立員工建議箱，讓員工可以就工作場所的安全隱患等問題提出意見。
• 策劃
  • 包括對危險源的辨識、風(fēng)險評估和控制措施的確定。組織要識別工作場所中的各種危險源，如機械傷害、化學(xué)物質(zhì)暴露、高處墜落等。對于識別出的危險源，要評估其風(fēng)險程度。例如，在建筑施工現(xiàn)場，高處作業(yè)是一個重大危險源，通過評估風(fēng)險后，可以采取安裝防護欄、提供安全繩等控制措施來降低風(fēng)險。此外，組織還要考慮法律法規(guī)要求和其他要求，制定職業(yè)健康安全目標(biāo)和計劃。
• 支持
  • 這涉及資源的提供，包括人力、物力和財力。例如，企業(yè)要為員工提供足夠的個人防護用品，如安全帽、防護手套等；要安排專門的資金用于職業(yè)健康安全培訓(xùn)和設(shè)備維護。同時，組織要通過培訓(xùn)和溝通，提升員工的職業(yè)健康安全意識和能力。比如開展安全操作規(guī)程培訓(xùn)、應(yīng)急救援演練等。
• 運行
  • 組織要建立和實施控制措施，確保工作場所的職業(yè)健康安全。這包括對工作場所的安全管理，如設(shè)置安全標(biāo)識、保持通道暢通等。在采購過程中，要考慮供應(yīng)商的職業(yè)健康安全績效，例如選擇符合安全標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)備供應(yīng)商。對于外包的工作，也要進行管理，確保外包方的作業(yè)符合組織的職業(yè)健康安全要求。
• 績效評價
  • 包括對職業(yè)健康安全績效的監(jiān)視、測量、分析和評價。組織要定期檢查工作場所的安全狀況，如檢查設(shè)備的安全防護裝置是否完好、作業(yè)環(huán)境的有害因素是否超標(biāo)等。同時，要對事故、事件和不符合進行調(diào)查和處理。例如，發(fā)生一起員工受傷事故后，要及時調(diào)查原因，采取糾正措施，防止類似事故再次發(fā)生。
• 改進
  • 基于績效評價的結(jié)果，組織要持續(xù)改進職業(yè)健康安全管理體系。這可能包括對安全管理制度的完善、對控制措施的優(yōu)化等。例如，根據(jù)事故調(diào)查發(fā)現(xiàn)的問題，對安全操作規(guī)程進行修訂，或者更新安全設(shè)備。

認(rèn)證過程和意義

• 認(rèn)證過程
  • 申請：組織向認(rèn)證機構(gòu)提出 ISO 45001 認(rèn)證申請，認(rèn)證機構(gòu)會初步評估組織是否具備認(rèn)證條件，如是否已建立初步的職業(yè)健康安全管理體系。
  • 審核準(zhǔn)備：認(rèn)證機構(gòu)和組織共同確定審核計劃，包括審核范圍、時間安排和審核人員組成。組織需要準(zhǔn)備相關(guān)的管理體系文件，如職業(yè)健康安全方針、風(fēng)險評估報告等，以及記錄，如培訓(xùn)記錄、安全檢查記錄等。
  • 第一階段審核：主要是文件審核，檢查組織的職業(yè)健康安全管理體系文件是否符合 ISO 45001 標(biāo)準(zhǔn)要求，同時了解組織的基本情況，如業(yè)務(wù)范圍、員工數(shù)量等。
  • 第二階段審核：這是現(xiàn)場審核階段，審核人員深入組織的各個部門和工作現(xiàn)場，檢查管理體系的實際運行情況。他們會檢查工作場所的安全設(shè)施、與員工面談了解安全意識和操作情況、查閱記錄以核實安全管理措施的執(zhí)行情況等，以確定組織是否有效實施了職業(yè)健康安全管理體系。
  • 審核結(jié)論和認(rèn)證決定：審核組根據(jù)審核情況做出審核結(jié)論，認(rèn)證機構(gòu)根據(jù)審核結(jié)論決定是否給予組織 ISO 45001 認(rèn)證證書。如果發(fā)現(xiàn)不符合項，組織需要在規(guī)定的時間內(nèi)采取糾正措施并經(jīng)過驗證后，才能獲得認(rèn)證證書。
  • 監(jiān)督審核和復(fù)評：獲得認(rèn)證證書后，認(rèn)證機構(gòu)會定期對組織進行監(jiān)督審核（通常每年一次），檢查職業(yè)健康安全管理體系的持續(xù)有效性。證書有效期一般為三年，期滿后需要進行復(fù)評。
• 認(rèn)證意義
  • 對員工的意義：能夠保障員工的職業(yè)健康安全，減少工作相關(guān)的傷害和疾病，提高員工的工作滿意度和忠誠度。例如，員工在一個安全管理良好的企業(yè)工作，會更有安全感和歸屬感。
  • 對組織的意義
    • 經(jīng)濟效益方面：降低因事故和職業(yè)病帶來的直接和間接經(jīng)濟損失，如醫(yī)療費用、賠償費用、生產(chǎn)中斷損失等。同時，良好的職業(yè)健康安全管理有助于提高生產(chǎn)效率。
    • 社會形象方面：提升組織的社會聲譽和形象，增強投資者、客戶和合作伙伴的信心。在一些行業(yè)，擁有 ISO 45001 認(rèn)證已經(jīng)成為市場準(zhǔn)入的重要條件之一。